Avantatges i desavantatges de les pràctiques

Tots sabem que les pràctiques poden ser una manera eficaç d’aconseguir experiència laboral i augmentar les vostres oportunitats laborals. Però, totes les pràctiques són bones? O hi ha algun desavantatge que hauria de ser conscient? Per ajudar-vos a esbrinar si heu de sol·licitar pràctiques o treballs a temps complet, hem creat la llista de pros i contres finals.

Avantatges

Obteniu una experiència laboral real

El major benefici de les pràctiques és que ofereixen un espai segur perquè estudiants i graduats puguin adquirir experiència laboral. Això és important perquè la majoria dels empresaris es resisteixen a contractar algú que no hagi treballat mai abans; Ells pensen que, sense experiència, és probable que no sigui fiable i no saps què fer ni com treballar. Per descomptat, això crea un cercle viciós sense sortida, és per això que molts graduats acaben en camps completament no relacionats.

Les pràctiques poden ser una gran solució a aquest problema, ja que permeten als estudiants i graduats experimentar un lloc de treball real. A banda de les habilitats professionals que adquireixen els interns, també s’obtenen moltes habilitats suaus que són crucials no només per trobar feina, sinó per tenir èxit a la vegada.

Obteniu un tast del vostre camp escollit

L’elecció de la seva carrera passa a una edat molt jove i la majoria de nosaltres no estem segurs del que volem fer amb la resta de la nostra vida. Moltes persones es troben de l'escola a la universitat i després a la plantilla abans d'adonar-se que el seu grau i la seva carrera no són el que esperaven.

Un dels majors avantatges de les pràctiques és que permeten a les persones experimentar la seva indústria i la professió escollida. Normalment té un dels dos efectes: fa que la gent estigui més emocionada i els impulsi a treballar de valent i a construir una carrera d’èxit, o s’adonen que no és la carrera adequada per a ells.

Iniciar xarxa

Si sou un lector habitual de CareerAddict, haureu notat que seguim posant èmfasi en la importància de la creació de xarxes. Segons la nostra experiència, és una de les eines més potents de l’arsenal d’un demandant d’ocupació. Res és tan eficaç per augmentar les vostres oportunitats laborals com conèixer (i haver impressionat) les persones adequades.

Les pràctiques ofereixen una oportunitat fantàstica per impressionar la gent que importa. Però, per fer-ho, hauràs de tenir coneixement del teu tema, amb ganes de treballar intensament i aprendre més. La clau és superar la timidesa tan habitual entre els interns i aprendre a estendre la mà i presentar-te eficaçment. Aquests consells de xarxa us ajudaran.

Us ajuda a triar una especialitat

Una pràctica us pot ajudar a identificar una àrea determinada de la vostra indústria o professió que us interessa i que us ajudi a adquirir més coneixement sobre aquesta àrea.

Per descomptat, hi ha una bona oportunitat que s’adonarà que no té cap interès en l’àmbit particular amb què opera l’empresa amb la qual treballa, però aquesta és una lliçó important que cal aprendre. T’ajuda a adonar-te d’allò que has d’evitar i també a adquirir habilitats que després es poden transferir a un camp on gaudeixes.

Us ajuda a convertir-vos en més confiança en si mateix

Si sou un introvertit, potser ressonarà amb vosaltres perquè probablement tingueu dificultats per parlar de les vostres habilitats, especialment en entrevistes de feina. Els introvertits solen ser més conscients de si mateix, cosa que els fa més reticents a parlar sobre el seu potencial. Haver obtingut una experiència del món real us pot ajudar a comprendre millor el vostre valor i el que podeu aportar a la taula. De vegades, el major benefici d’una pràctica és que t’ajuda a adonar-te de les teves capacitats.

Tot i que no sigueu un introvertit, encara podreu experimentar un lloc de treball real. T’ajudarà a aprendre més coses sobre tu mateix com a professional i estar més preparat per prendre decisions, prendre la iniciativa i els riscos; qualitats que els empresaris estimen.

Potencia el vostre CV

Les pràctiques també poden beneficiar-se del vostre currículum, ja que són una manera insensible de demostrar que teniu experiència laboral, així com altres habilitats en el lloc de treball. Les habilitats poden ser rellevants per a la vostra professió escollida, que és certament crucial en un currículum, però també podrien ser altres habilitats, incloses les comunicacions i persones que els empresaris valoren.

Per maximitzar el vostre potencial d’aprenentatge d’habilitats, heu de tenir un diari de pràctiques. Un diari de pràctiques us permet documentar les vostres experiències al lloc de treball cada dia. Al final de les pràctiques hauríeu documentat totes les habilitats que heu adquirit i també podreu demostrar com heu obtingut cada habilitat. Això us pot ajudar a incloure aquestes habilitats al vostre currículum i també a compartir les vostres experiències durant una entrevista.

Aumenta el vostre valor de mercat

Un problema habitual que tenen molts graduats és que se’ls ofereix molt menys que algú amb experiència per fer la mateixa feina. Els empresaris se senten justificats de pagar molt menys a algú quan no tenen molt a oferir, però si esteu interessats en pagar el que val la pena, fer una pràctica pot ajudar a solucionar la situació.

I no només serà la vostra primera feina, o sou, que es beneficiaran d’una pràctica; el seu valor global de mercat augmentarà. Els estudis han demostrat que les persones que tenen una experiència laboral suficient quan entren a la plantilla continuen augmentant significativament fins i tot una dècada després de començar a treballar.

Desavantatges

Ser tractat com a ajudant

Probablement heu sentit que els interns solen passar els dies prenent cafè, fent gestions, fent còpies i realitzant altres tasques personals. Això passa perquè moltes empreses aprofiten els interns i els veuen més com a esclaus o ajudants que els possibles empleats. Les pràctiques que no us ofereixen l'oportunitat d'aprendre ofereixen una mica de res i, definitivament, us sortireu millor si no treballeu per a empreses que us atenguin d'aquesta manera.

Per assegurar-vos que no us rebin tractats com a esclaus, feu la vostra investigació abans de sol·licitar la vostra pràctica. Llegiu comentaris, parleu amb tutors i representants de la vostra universitat per obtenir més informació.

Potencial de guany baix

Les pràctiques solen tenir un potencial de guanys molt baix. A diferència d’un treball adequat i a temps complet, la majoria de pràctiques remunerades no ofereixen un salari competitiu per intentar atreure talent. Fer pràctiques per una empresa equivocada et pot deixar en una situació financera molt dolenta.

Val la pena assenyalar, però, que les coses canvien lentament. El nombre d’empreses que no paguen ni paguen només les despeses sense butxaca està disminuint, mentre que algunes de les empreses més grans també comencen a oferir sous més competitius en un intent d’atraure talent.

Evita que entreu a la plantilla

La majoria de les pràctiques no són feina adequada, molts empresaris consideren que són una pèrdua de temps i no parpellejaran abans que triïn un candidat amb experiència del món real en lloc d’un intern. Això pot voler dir que, intern o no, encara tindreu un temps difícil per aconseguir el vostre primer treball adequat.

Hi ha alguns desavantatges a les pràctiques, però els avantatges els superen. La pràctica interna no només millorarà la vostra formació i et permetrà obtenir habilitats, sinó que també et farà un millor empleat donant-te la confiança en si mateix que sol ser un requisit previ en el lloc de treball.

Creus que hi ha alguna limitació a l’hora de triar les pràctiques? Avisa'm a l'apartat de comentaris que hi ha a continuació.

Aquest article es va publicar originalment el juny de 2013.

Deixa El Teu Comentari

Please enter your comment!
Please enter your name here