Com fer un curs de gestió pot millorar la seva carrera professional

Tothom somia assolir el millor de la seva carrera i cadascú intenta fer-ho a la seva manera. El grau d’èxit que tindran en aquest objectiu depèn en gran mesura dels seus interessos, habilitats, aspiracions de carrera i de la mesura que estiguin disposats a arribar a descobrir tot el seu potencial.

Però gairebé qualsevol camí que seguiu us portarà a alguna cosa més gran, fins i tot si vol dir que heu de lluitar una mica primer per trobar exactament el que busqueu. La decisió d’endinsar-se en un àmbit determinat com és la gestió, per exemple, és una mesura sàvia si teniu previst utilitzar aquests coneixements per assolir objectius de carrera futurs que condueixin a l’autorealització.

Estudiar la gestió pot ser especialment útil per a molts professionals, ja que millora l’experiència i l’experiència professionals i val la pena fer una ullada a l’oferta.

Què és la gestió?

Poder gestionar situacions és una habilitat que és valuosa, tot i que molts no saben. En rigor, la direcció es refereix a "el procés per tractar o controlar coses o persones", però tal com suggereix la Guia d'estudi de gestió, hi ha moltes maneres d'apropar-se a la idea de gestió. Per exemple, podeu pensar en la gestió com un procés, activitat, disciplina, ciència, forma d’art o fins i tot una professió.

En aquest article, tractarem com la gestió com a activitat (o millor encara: com a habilitat) pot fer-te un millor professional en el teu camp, independentment del que t’especialitzes. MSG diu que com a activitat, la gestió cobreix tres. àrees principals Aquests són:

  • Activitats informatives: rebre i donar informació oralment o per escrit i mantenir la comunicació per mantenir una empresa en funcionament
  • Activitats decisives : implicar-se en decisions de diferent tipus, ja que la decisió d'un directiu es converteix en la base de l'acció d'altres gestors.
  • Activitats interpersonals : interactuar amb els superiors i els que estan en posicions de jerarquia inferior i mantenir bones relacions amb ells.

Potser la "gestió" esdevé més rellevant i fàcil d'entendre quan es mira a través d'un objectiu. Tant si gestioneu un equip intern com virtual, el vostre objectiu és assolir objectius de negoci fixats donant indicacions específiques a un grup de persones que estiguin preparats i disposats a executar les vostres comandes. Però la gestió no es limita a això. Com explica la definició anterior, a part de l’intercanvi d’informació, també hi ha una etapa de presa de decisions implicada en el procés, suport continu, comunicació i orientació.

Ser un bon gestor és important perquè serveix de base per construir i mantenir un equip efectiu. En gran mesura, això és també el que fa que un departament o una empresa tinguin èxit.

Quins avantatges són?

A banda de conduir l’èxit col·lectiu, la gestió també aporta uns resultats excel·lents a nivell individual. De fet, la gestió serveix de paraigües a altres habilitats igualment importants que et poden convertir en un millor professional. Això inclou:

Competències organitzatives: ordenar les coses, organitzar el departament, implementar processos i guiar a tothom en allò que cal fer.

Gestió del temps: establiment de terminis efectius, priorització de tasques, temps dedicat a la investigació i projectes per tal que els objectius es puguin assolir en el temps desitjat.

Capacitats per crear relacions: treballar estretament amb les persones, proporcionar comentaris, mantenir-les motivades, ser responsables de la contractació i acomiadament, escoltar el que han de dir i oferir-los suport continu.

Delegació: Assignació de treball a les persones, explicant com s’ha de dur a terme el treball i compartir responsabilitat i responsabilitat.

Planificació endavant: Avaluar les capacitats de l'equip, obtenir una visió, un objectiu i una missió per treballar. Planificar per endavant és un impuls important per establir objectius personals i de grup, ja que facilita el desenvolupament.

Comunicació: mantenir a tots els membres de l’equip informats del que passa, en cada fase i procés de lliurament d’un projecte, sent el principal punt de contacte entre l’alta direcció i els empleats.

Resolució de problemes: aprofitar el temps per pensar a través de diferents possibilitats, comparació de resultats, ús adequat de recursos i talent.

Habilitats administratives i financeres: establiment de pressupostos, revisió de les existències disponibles, redacció d’informes i millora de les competències en informàtica, alfabetització i alfabetització informàtica.

Lideratge: ser un bon gestor significa ser un bon líder i persuadir els altres perquè segueixin la direcció en què voleu entrar.

Des d'aquesta perspectiva, podeu veure que la gestió no és una habilitat única, sinó un grup d'habilitats que podeu treballar i millorar el que feu. Totes aquestes qualitats es poden trobar en la gestió i són essencials per als treballadors moderns del segle XXI. Llavors, per què no invertir-hi?

L’ideal és que la direcció sigui per a vosaltres si us interessa:

  • Implementació de la vostra visió o estratègia per a una organització
  • Ser líder en lloc de seguidor
  • Tenir més control sobre la vostra programació
  • Assignar tasques a altres que no pas a fer-les

Un cop hàgiu adquirit habilitats i experiència en la gestió, podeu fer servir aquest coneixement fàcilment quan canvieu de carrera. Amb un historial de gestió, també podeu tenir un lloc més alt en una empresa i guanyar més diners.

Quan s’ha de fer un curs de gestió?

Quan és el moment adequat per fer un curs de direcció? Si voleu obrir el vostre propi negoci, obtenir una promoció o simplement voleu millorar les vostres habilitats, hauríeu de fer un curs de direcció.

No hi ha un moment adequat o equivocat per inscriure’s a un curs de gestió perquè qui sap quan és el moment de portar els vostres coneixements al següent nivell. Algunes persones saben des del primer moment que volen convertir-se en empresaris i ser propietaris d’un negoci en algun moment, cosa que els posa automàticament en la necessitat d’adquirir habilitats de gestió més fortes. La majoria que segueixen un curs de direcció o MBA també han estudiat empreses i administracions o un àmbit relacionat (per exemple, màrqueting, comptabilitat, finances o recursos humans).

Però això no significa que la gestió no sigui rellevant per a fora d'aquests camps. L’obtenció de coneixements empresarials addicionals a través d’un curs de direcció no té res a veure amb el que heu estudiat com a títol de batxillerat. Què passa si estudies belles arts, informàtica o psicologia? Encara podeu convertir-vos en gestor del vostre propi camp d’estudis un cop entreu al món corporatiu o decidiu anar a l’autònom.

Quins cursos hi ha disponibles?

La bona notícia és que hi ha moltes maneres de millorar les teves habilitats de gestió. Algunes classes poden ajudar-vos a millorar les vostres habilitats de lideratge i altres habilitats que impliquen gestió, com delegar, organitzar, gestió de projectes, interactuar i comunicar-vos eficaçment amb la resta de l’equip. Amb la web, les possibilitats actuals són infinites, ja que teniu l’opció de fer classes en línia, assistir a seminaris o participar en seminaris per millorar les vostres habilitats de gestió. Això es pot fer fàcilment a través d’aprenentatges llunyans o d’unir cursos que ofereixen organitzacions de la vostra pròpia àrea d’interès.

Molts empresaris celebren presentacions, conferències i seminaris per a aquells que estiguin interessats en portar la seva carrera al següent nivell, i si us preocupa seriosament, podríeu estar al cap d'aquest tipus. Com a alternativa, podeu consultar què ofereixen instituts educatius especialitzats en gestió, com ara l’Escola Oberta de Gestió. Potser l’obtenció del certificat en direcció general, gestió de recursos humans o màrqueting és exactament el que necessites per avançar en la teva carrera professional.

Com veieu, hi ha moltes maneres d’utilitzar la direcció per avançar en la vostra carrera professional. I us proporciona un major control sobre la vostra trajectòria professional, ja que obteniu una direcció més clara cap a on voleu anar. Per tant, si somieu gestionar el vostre propi negoci o ascendir a l'escala professional, potser val la pena examinar-vos en la formació de direcció.

Què penses? Feu-nos-ho saber a l'apartat de comentaris a continuació!

Deixa El Teu Comentari

Please enter your comment!
Please enter your name here