L’entrevista del cafè: què esperar i com preparar-se

Com que els reclutadors moderns continuen experimentant amb diferents maneres de descobrir el talent, és possible que en algun moment de la cerca de feina pugueu ser convidats a una entrevista de cafè. Si esteu una mica perplexos i us pregunteu què comporta exactament, no us espanteu, som aquí per explicar-ho tot.

Una entrevista de cafè és essencialment una reunió informal amb un potencial empresari que, segons ha imaginat, té lloc en una cafeteria. No suposeu que serà un passeig fàcil només perquè implica un latte de carbassa; continua sent jutjat i valorat com ho faria en una entrevista formal, només en un entorn diferent.

Per tant, hem recopilat uns quants consells útils per ajudar-vos a preparar-vos per a la vostra entrevista, incloent-hi què heu de portar, com conduir-vos i, importantment, si haureu de pagar o no. Així que per a una experiència d'entrevista sense estrès, llegiu el ...

Per què una entrevista de cafè?

Abans de qualsevol altra cosa, us podríeu preguntar per què el vostre entrevistador ha demanat conèixer-lo a Starbucks en lloc de l'oficina. És possible que no ho facin clar a la invitació original, però en general hi ha diverses raons possibles:

No hi ha cap lloc de treball específic

És probable que realment no estigueu entrevistant per a una posició determinada, però l’empleat està interessat en el vostre conjunt d’habilitats i està buscant crear una posició possible per a vosaltres o vol tenir-ho en compte per a quan estigui disponible una vacant. Aquest pot ser el cas si us hagueu rebut per fora de LinkedIn.

Es tracta d'un pas endavant a una entrevista formal

Moltes empreses tenen diverses fases d’entrevistes com a part del procés de contractació i hi ha una bona probabilitat que se’t “revisi” abans que l’empresari es comprometi a fer un procés formal d’entrevistes que consumeix més temps.

És només la cultura de l'empresa

Alguns empresaris, especialment els de nova creació, poden preferir simplement realitzar entrevistes en un entorn més relaxat, evitant els mètodes convencionals. Això sol reflectir la cultura de la seva empresa i pot suggerir que els agradi fer les coses una mica diferent.

Com he de preparar-me?

En poques paraules, hauríeu de preparar-vos de la mateixa manera que ho faríeu per a qualsevol altra entrevista. Això significa investigar a fons l’empresa: què fan, com s’estructuren i quines són les seves projeccions. Si teniu entrevistes per a una posició concreta, és evident que també n’heu d’esbrinar tant com sigui possible. És poc probable que aprofundeixis massa en això, però l’últim que vols és deixar-te atreure si l’entrevistador ho pregunta.

De fet, el més important és practicar les vostres respostes basades en competències; en una entrevista de cafè, és probable que el focus se centri en tu i el que puguis aportar a l'empresa. És poc probable que el vostre entrevistador estigui assentat allà, valorant les vostres respostes contra un marc, però preguntar-vos si alguna vegada heu treballat en un entorn molt ocupat ha de ser tractat com "doneu-me un exemple d'un moment en què vau superar un repte en un entorn de pressió. ” . Estigueu preparats per donar respostes contundents a aquests tipus de preguntes.

Què he de dur?

Una invitació a una entrevista de cafè suggereix un to informal, però encara heu de vestir per impressionar. Pot comportar una oferta de treball, per la qual cosa vol demostrar al seu entrevistador que s'està prenent seriosament; això significa un vestit i corbata per a homes i un vestit de negocis intel·ligent per a dones. El fet d’estar vestit de forma intel·ligent i estar ben cuidat reforçarà que encara estigueu en una entrevista, encara que estiguin a l’entorn suggeriu el contrari. I, en cas de dubte, recordeu: sempre és millor deixar-vos en excés que no ser sotmesos.

Hauria de portar alguna cosa amb mi?

L’empresari probablement ja hagi vist el vostre currículum i la vostra carta de presentació, però encara heu de portar còpies per si de cas. Si teniu una cartera, és una bona idea portar-la també, tot i que no la traieu i la deixeu sobre la taula. Mostreu-los només si us demanen i, si us plau, assegureu-vos que no siguin originals perquè l’entrevistador els conservi per a futures referències.

Què he de fer quan hi arribo?

Quan arribeu al cafè (abans d’hora, per descomptat), haureu identificat prèviament una manera de reconèixer-vos els uns als altres. Podria ser un missatge de text ràpid que expliqui com estàs vestit, o és possible que hagis acceptat trobar-te amb els altres. Si aquest no és el cas, haureu de ser conscients de la possibilitat que el vostre entrevistador ja hi pugui haver-hi i, sense que fins i tot us n’adoneu, l’entrevista ja podria estar en marxa.

Això es deu al fet que, fins i tot a mesura que s’entra, se’ls avalua constantment. Heu creat una conversa amb gent de la cua? Vau somriure quan el barista us va saludar? I vau mantenir la porta d’aquella vella a la sortida? Tot i que aquestes coses poden semblar trivials, poden transmetre molt sobre la personalitat d’algú.

Què passa si arribo primer?

Tot i que ho tinguis en compte, és probable que siguis el primer a arribar. En aquest cas, busqueu una taula en una bona ubicació i possiblement feu saber al cambrer que esteu trobant algú. També podeu provar de trobar una fotografia del vostre entrevistador a LinkedIn de manera que tingueu una idea de qui busqueu.

Segons quina forma la planifiqueu, un cop identificats i localitzats, s'aplica tota l'etiqueta habitual d'entrevista. Assegureu-vos de donar un ferm cop de mà i mantenir el contacte visual i, per descomptat, no oblideu somriure.

Finalment, si ofereixen aconseguir alguna cosa, mantingueu la comanda senzilla. Pot ser un "descarnat doble de llet de soja flac amb avellana i canyella", però és que no podreu gaudir del cafè. Només cal demanar un llet o una aigua.

Puc menjar alguna cosa?

És una bona idea menjar abans de les entrevistes perquè la seva ment estigui enfocada i no parli sobre els gruixuts del propi estómac. Però, si no heu tingut l'oportunitat i moriu de fam, no hi ha res necessàriament dolent en demanar una picada ràpida.

Però pregunteu-vos si realment voleu celebrar una reunió important entre els boixos de panini de mandonguilles. Si no és que el vostre entrevistador menja també, o bé, en la invitació original es deia que es reuniria per dinar, probablement el millor sigui concentrar-se només en aquest tema.

L’entrevista mateixa

Un cop us heu assegut, és aquí on comença el granet nefast. El més important a recordar és que a diferència d’una entrevista formal, l’entrevista de cafè és més que una conversa que una Q&A directa. Això significa que requereix una participació bidireccional i que s’espera que contribueixi tant a la discussió com a l’entrevistador.

Quines preguntes he de fer?

Tot i que l’entrevistador prendrà el lideratge i guiarà la conversa cap a determinats temes, també buscaran que hi participi. Això vol dir fer preguntes rellevants i ben pensades que impulsin un diàleg i no són només intents de presentació interessats.

Mantingueu les preguntes obertes i, sempre que sigui possible, vinculeu-les a coses concretes que ja heu comentat. Per exemple, si anteriorment es van refer a algunes dificultats de la seva indústria més àmplia en la conversa, podeu preguntar-vos:

Vau dir que actualment hi ha un problema X a la indústria en aquest moment. Com mira l'empresa de fer front a això durant els propers 12 mesos? "

També podeu utilitzar les vostres investigacions anteriors. Si llegeixes un article concret, en pots fer referència:

Vaig veure a les notícies que el CEO vol ampliar el seu producte X; ¿busca la companyia canviar d’atenció o forma part d’una estratègia de creixement més àmplia? ”

Es tracta de preguntes que requereixen respostes llargues i que estimularan la conversa. Aprofiteu que hi ha menys rigidesa i apreneu el màxim possible sobre el seu negoci; el vostre entusiasme reflectirà bé i la vostra línia de preguntes demostrarà que heu trigat a aprendre sobre l'empresa.

Quines preguntes faran?

Com ja heu esmentat, en aquesta fase l’entrevistador s’interessarà més per la vostra personalitat que pel que sabeu de la seva empresa. És possible que hagin destacat alguns aspectes del vostre currículum sobre els quals volen conèixer-ne més coses, a més d’intentar pintar una imatge millor del que us motiva; només respon amb honestedat i naturalitat, però sempre tingueu en compte que se us avalua.

A continuació, es mostren algunes mostres àmplies de preguntes que probablement us faran:

  • Parlam de tu
  • Què et motiva?
  • Què t'apassiona?
  • Quins consideres els teus punts forts i febles?
  • Quin tipus d’entorn de treball preferiu?
  • Prefereixes treballar de manera independent o en equip?
  • Quin considereu el vostre assoliment més gran?

Recordeu que, en aquesta etapa, res no està en pedra; és possible que ni tan sols estigueu entrevistant per a una posició real. Per tant, les preguntes no seran tan específiques (per exemple, no us preguntaran sobre el vostre estat laboral actual o per què voleu sortir), sinó que estaran dissenyades perquè us permetin obrir-vos. Proveu de donar respostes detallades que proporcionin a l’entrevistador alguna cosa a partir del qual es pot construir.

Altres coses a considerar

No només se us jutja sobre les respostes que feu, sinó també sobre com us comporteu. Assegureu-vos de prestar atenció a les següents coses:

Tracta el cambrer / bé Barista

Si tracteu malament el personal (és a dir, que teniu maleducitat o que us acometeu), es tracta d’una enorme bandera vermella per a l’entrevistador. Considereu-ho des de la seva perspectiva: si esteu desdenyats de la persona que us serveix el vostre cafè, llavors com tractareu les persones que treballen sota vostre? Hauria de dir-ho, però ser amable i amable amb el personal que espera.

No et distreguis

Pot ser difícil que en un centre de cafeteria ocupat es mantingui centrat, però assegureu-vos que en tot moment presteu tota l’atenció indivisa al vostre entrevistador. No us distregueu amb la pantalla de televisió posicionada directament al darrere del cap i, sens dubte, no deixeu que els vostres ulls vagin si un noi o una noia calenta passa per un parell de texans especialment ajustats. Recordeu sempre per què sou.

Maneres bàsiques de la taula

Tampoc oblideu l'etiqueta de la taula. No reflecteix bé si esteu asseguts fent un cafè o mastegant menjar amb la boca oberta; feu servir un tovalló i procureu no cobrir-vos a la molla. Està bé i expliqueu com es pot traduir el vostre historial de mètriques de rendiment en màrqueting, però ningú no us prendrà seriosament si teniu espuma pel llavi superior mentre ho feu.

Llenguatge corporal

El llenguatge corporal parla volums en qualsevol situació i les entrevistes de cafè no són diferents. Probablement és l'única instància en la qual heu de tenir en compte el vostre entorn. Encara que us haureu d’asseure dret i ser obert i autoritari (igual que en una entrevista formal), us semblarà una mica estrany si esteu assegut al bell mig de la presa de Costa amb les mans repartides per tota la taula durant tota la durada. entrevista Utilitza el sentit comú i intenta ser natural.

Com he d’acabar l’entrevista?

Si encara no l’heu pagat, l’entrevistador us demanarà la factura i començarà a emplenar les coses. Quan us han convidat, us col·locaran la fitxa, però sempre haureu d’oferir-vos a pagar. Quan rebutgen, no premeu el problema; només cal ser educats i agrair-los.

Quan marxeu, intenteu evitar cap molèstia. L’últim que voleu fer és acomiadar-vos, sortir per la porta i acabar descaradament caminant un al costat de l’altre fins a l’estació de tren més propera. Vés en el sentit contrari (encara que no sigui de la teva manera), o millor encara, quedeu-vos a la cafeteria per comprovar els correus electrònics. No voleu acabar amb una entrevista amb èxit amb una sortida digna.

Per acabar, assegureu-vos de fer un seguiment posterior amb una carta d’agraïment com ho faríeu amb qualsevol entrevista.

Les entrevistes de cafè poden ser una experiència nova per a moltes persones, però no són tan diferents de les tradicionals, fins i tot obtindreu el bo afegit d’una beguda saborosa gratuïta. Com a resultat, les mateixes coses que conduiran a l'èxit són aplicables aquí i no hi ha cap raó per la qual no tingueu èxit. Només recordeu: informal NO vol dir casual.

Heu tingut alguna experiència amb entrevistes de cafè? Com van anar? Feu-nos-ho saber als comentaris següents ...

Deixa El Teu Comentari

Please enter your comment!
Please enter your name here